株式会社石見エアサービスのホームページ

採用情報

採用情報
Let’s Take the Challenge Together!
空の旅を、地上から支える。私たちと一緒に働いてみませんか？

当社は、スタッフを全面的にバックアップすることで、働きやすくスキルアップできる環境づくりに力を注いでいます。
スタッフ一人ひとりが活躍でき、存分に力を発揮できることは組織の発展に必要不可欠です。
安心して活躍できる環境で、やりがいのある仕事をしてみませんか？意欲ある新人や一定のキャリアを持つ人、 やる気を持って仕事に取り組める方大歓迎！

ご興味をお持ちいただいた方は、ぜひご応募ください。私たちと共に未来を創りましょう。

会社について

充実した研修制度
 充実した研修制度
スタッフ一人ひとりがプロとして常にスキルアップをはかり、これからのサービス業界を担う人材育成が大切と考えます。「OJT」など個人のスキルにあわせた充実した研修制度があります。
未経験でも大丈夫
 未経験でも大丈夫
当社の業務は経験がものをいう業界ですが、全くの未経験でも大丈夫です。まずは先輩スタッフと一緒に業務にあたっていただき、徐々にお仕事を覚えていただけます。
安心の福利厚生
 安心の福利厚生
社会保険はもちろん、出産・結婚祝金も支給。
勤続2年目より無料航空券支給制度あり。働くママも安心の産休、育児休暇や時短勤務も設けています。今後も業績に応じ、増やしてまいります。

働く環境について

時間外労働時間
月平均14時間（2022年度実績）
有給休暇取得日数
平均11.3日（2022年度実績）
研修制度あり
新人社員研修
自己啓発支援制度あり
会社が認めた資格取得にかかる費用を補助
メンター制度あり

採用実績
22年1名／21年2名／20年2名

スタッフの声

スタッフの声
前職の仕事に行き詰まり、気晴らしも兼ねて旅行に行くことにしました。
その際に石見空港を訪れたのが当社との出会いでした。
空港内でいきいきと働くグランドスタッフの皆さんの姿を見て私もここで働きたいと思い転職を決意しました。

研修後は旅客係のグランドスタッフとしてカウンターにて搭乗手続きや荷物の受け取り、ロビーでお困りのお客様への対応などを主に担当しています。
2年目からオペレーションサービスも兼務するようになり、空港周辺の天候、気象状況を旅客機の機長に伝え、安全な運航のサポートをしています。
間接的ながらお客様の安全を担う責任の大きな仕事なので緊張感もありますが、変化する状況を的確に伝え、無事に運航を終えた機長や乗組員の方から感謝の言葉を頂いたときはとてもやりがいを感じられます。
また悪天候による運行の遅れや強風による揺れへの注意喚起など、オペレーションの経験が普段のグランドスタッフの業務にも活きていると感じます。

幅広い業務を経験できることは当社の魅力です。
それ以外にも上司との距離が近く、SNSを使った石見空港の魅力や私たちの仕事を伝える広報活動をはじめ、若手社員の提案や現場の声を広く受け入れてくれる点も魅力だと思います。
私たちが勤める石見空港は1日2便運行していおり、運行の間に時間の余裕があり、また街中に近い場所にあるため休憩中や退勤後に同僚と食事やショッピングに行ったり、遊びに行ったりプライベートも含めとても仲が良いです。
もちろん勤務中も誰かが困っていたら助け合うチームワークも抜群で、ワークライフバランスの取れたとても良い職場環境だと感じています。
これからさらに知識と経験を深め石見空港をもっと安全で快適な場所に、そして魅力を多くの人に知ってもらえるよう頑張っていきたいです。

2020年入社　T.Yさん

採用までの流れ

STEP.1　エントリー完了
募集要項内の応募フォームを送信することで、エントリー完了となります。
STEP.2　書類送付
メールにて連絡いたします。締め切りまでに、履歴書、職務経歴書を弊社まで郵送して下さい。
※書類受取次第、面接日程日をご連絡いたします。
STEP.3　面接
当日は弊社で面接いたします。
STEP.4　内定
面接日から1週間以内に通知いたします。
STEP.5　入社手続き
入社にあたり、各書類を提出いただきます。
STEP.6　入社
まずは教育からスタートです。